선배와 3개월 냉전하던 직장인이 의견 충돌 대화법을 바꾸고 팀에서 인정받게 된 방법 3가지
“A안은 문제가 있습니다” — 의견은 맞았지만 전달 방식이 틀려 선배와 3개월 냉전했습니다. 우리 프레임, Yes-And, 질문 유도 — 이 3가지 의견 충돌 대화법으로 이제 팀에서 가장 신뢰받는 사람이 됐습니다. 상황별 실전 스크립트 수록 — 내일 회의에서 바로 쓸 수 있는 의견 충돌 대화법을 모두 공개합니다. ▲ 의견 충돌 대화법을 모르면 옳은 의견도 갈등이 된다 — … 더 읽기